护士工作时长具体怎么算

护士工作时长通常按不定时工作制算，具体由医院规定并报劳动部门批准。依据《劳动法》，不定时工作制无固定上下班时间，也不受延长工作时间标准限制。若未经批准擅自延长，可能侵犯护士合法权益，影响工作积极性和身体健康。
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护士工作时长问题，常见处理方式是查阅劳动合同和医院规定，或咨询劳动部门。若合同或规定明确为不定时工作制，且经劳动部门批准，则按此执行；若不明确或存在争议，应咨询劳动部门以获取准确解答。
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护士工作时长看合同。具体操作：1. 查阅劳动合同，了解工作时长规定；2. 若规定为不定时工作制，确认是否经劳动部门批准；3. 如有疑问或争议，及时咨询医院人事或当地劳动部门，确保合法合规。